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Guadalupe: Hoy Empieza la Huelga Indefinida de Obreros Municipales

Huelga

 

 

Desde las 00 horas de hoy, el Sindicato de Obreros Municipales de la Municipalidad Distrital de Guadalupe inicia una huelga indefinida, exigiendo a la gestión del alcalde Juan Castañeda Llanos, el cumplimiento de diversas obligaciones laborales.

Los obreros vienen reclamando ante la autoridad de trabajo, que la MDG cumpla con el Pago de Remuneraciones y Beneficios Colectivos desde el 01 de Enero de 2025; pago de prestaciones alimentarias en el monto de S/ 400.00 mensuales; el valor de 30 litros de leche mensual por un monto de S/ 90.00 soles mensuales; el beneficio de costo de vida en el monto de S/ 4.00 diarios; la bonificación por refrigerio y movilidad por el monto de S/ 50.00 mensuales; la bonificación adicional por vacaciones por el monto de S/ 500.00. 

De acuerdo al reclamo sindical, estos beneficios colectivos le corresponden a cada trabajador afiliado al gremio, en mérito al convenio colectivo celebrado con fecha 15 de diciembre de 2021 y 22 de junio del 2022 entre el Sindicato de Obreros Municipales de Guadalupe y la Municipalidad Distrital de Guadalupe, “y que se ha venido pagando permanente hasta el mes de diciembre de 2024”.

La huelga fue declarada procedente por parte de la Zona de Trabajo y Promoción del Empleo de San Pedro de Lloc.

En los últimos días, hubo un intercambio público de opiniones entre el gerente municipal de la MDG, Luiggi Padilla León, y los representantes del sindicato, dejando en el limbo la veracidad de algunos puntos.

Por un lado, el gerente municipal dijo que los representantes del sindicato no explican los alcances que tiene la huelga y que, pese a que fue declarada procedente por la autoridad de trabajo, a los que no asistan a trabajar se les descontará sus salarios.

También sostuvo que el número de obreros que debe mantenerse trabajando como personal encargado de atender los servicios esenciales es de 48, y no 22 como el sindicato reportó a la Zona de Trabajo. En este sentido, anunció que si no asisten a trabajar se les abriría procesos sancionadores.

No explicó por qué la MDG no asistió a las citaciones de la Zona de Trabajo para tratar la denuncia de los obreros. 

Se limitó a decir que la MDG no tiene recursos para atender las demandas laborales de los obreros.

 

Sobre la huelga

Últimas Noticias consultó con el responsable de la Zona de Trabajo de San Pedro de Lloc, abogado Gustavo Benites Paz, a fin de esclarecer este y otros puntos.

El funcionario indicó que efectivamente la huelga, al ser aprobada genera una suspensión perfecta y en la medida que los obreros no asistan a laborar, procedería el descuento. Sin embargo, precisó que al estar amparada la medida de protesta, correspondería al empleador coordinar con los trabajadores la forma cómo se recuperarían las horas no laboradas por la huelga.

Respecto del número de obreros que deben cubrir los servicios esenciales, como limpieza pública, seguridad ciudadana y servicio de agua, el funcionario de la Zona de Trabajo, manifestó que la responsabilidad de determinar el número de obreros que deben cubrir los servicios esenciales es de la misma municipalidad.

Sin embargo, en todo el proceso del reclamo de los obreros por las demandas incumplidas, la municipalidad no ha participado y no ha presentado a la Zona de Trabajo cuál es el número de los obreros necesarios para cubrir las labores esenciales de modo que estos no se afecten. 

En este sentido, fue el sindicato el que determinó tal número y al ser la única propuesta, la autoridad la asumió como válida.

El funcionario añadió que la municipalidad recién ha comunicado al sindicato el número de obreros necesarios. Esta acción deberá ser trasladada a la autoridad de Trabajo y entonces resolverá el tema.

Mientras eso ocurre, la cifra de 22 obreros, sería la válida.

En este extremo, llamó la atención que la Municipalidad Distrital de Guadalupe no haya acudido a las citaciones de negociación, dejando la sensación de una rebeldía para con la autoridad de Trabajo.

La Zona de Trabajo insistirá en convocar a la partes para encontrar una salida al diferendo laboral que ha llevado a Guadalupe a esta situación que afecta a los ciudadanos.

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