La autoridad de Trabajo convocó a una reunión de extraproceso entre el Sindicato de Obreros Municipales y la Municipalidad Provincial de Chepén, con el objetivo de buscar una solución a la huelga indefinida que ejecutan los trabajadores desde el 3 de marzo.

Mediante la Razón 000032-2026, emitida el 12 de marzo, por la Zona de Trabajo y Promoción del Empleo de San Pedro de Lloc, la autoridad atiende el pedido del Sindicato de Obreros Municipales de Chepén (SOMUN-CH) que solicitó formalmente la intervención de la autoridad laboral para instalar un espacio de diálogo. Señala que el gremio presentó un expediente solicitando que se convoque a una reunión “a fin de buscar solución a huelga indefinida”, a fin de encontrar una solución a los reclamos laborales pendientes.

Entre las principales demandas del sindicato figuran el pago puntual de remuneraciones y el cumplimiento de diversos beneficios laborales. En el documento se detalla que los trabajadores exigen el pago de prestaciones alimentarias por S/ 425 mensuales correspondientes a enero de 2026, el pago de bonificación extraordinaria por vacaciones de S/ 1,390 para trabajadores que descansaron en enero y febrero de 2026, una bonificación por escolaridad de S/ 1,090 para cada afiliado correspondiente al año 2026; la entrega de uniformes de verano e invierno de los años 2023, 2024 y 2025, así como el cumplimiento de la contratación del seguro de vida ley, y la entrega de equipos de protección personal (EPP) para los trabajadores afiliados.

Ante esta situación, la autoridad administrativa de trabajo dispuso convocar a ambas partes a una reunión de extraproceso para intentar resolver el conflicto laboral. El documento señala que “la Autoridad Administrativa de Trabajo dentro de sus roles tiene la de fomentar la paz laboral entre trabajadores y empleadores, propicia los medios alternativos de solución de conflictos”.

Por ello, se citó al sindicato y al representante legal de la Municipalidad Provincial de Chepén a reunión el 17 de marzo a las 2:45 p.m., la cual se realizará en las oficinas de la Zona de Trabajo y Promoción del Empleo de San Pedro de Lloc.

La cita tiene como finalidad “llevar a cabo las conversaciones sobre la problemática laboral suscitada, buscando la mejor solución y conveniencia para las partes”.

Si el diálogo llega a acuerdos, podría levantarse la paralización de los servicios municipales en la provincia de Chepén, donde los obreros cumplen labores clave como limpieza pública, mantenimiento urbano de parques y jardines, serenazgo y otros servicios operativos.